アクセンチュアの転職体験談（キャリアパス・転職理由・転職先・出身企業）一覧

前職での業務が顧客にどのような影響を与えているのかが分かりづらく、やりがいを感じきれず

自分の希望していたプロジェクトに中々アサインされず、キャリアの軸としていきたい内容から

①「コンサルティング業界では転職が当たり前」と言われていますが、新卒入社の時の同期たち

アクセンチュアにてコンサルタントとして培った力を事業会社の事業企画として生かすような仕

以下が理由で、入社3年目での転職を決意。 ①システムコンサルタントとしての現職で、マネ

会社の雰囲気がとても良いと感じた、またビジネスコンサルタントという職種に魅力を感じた。

結構派手な人が多く、疲れる。コロナ前は結構飲み会などがあり、ついていくのにストレスであ

短期でコンサルプロジェクトに参加するなど組織に縛られない働き方を思考していた時期に、安

転職を考えた理由は大きく２点ある。 ・１点目：アクセンチュアの組織改変にて、組織の方向

もともと同社と接点があり、前職時代からたびたびコンタクトを取っていた。大きめのプロジェ

理由は以下の2点。 ①在籍当時のアクセンチュアでは、ワークライフバランスなど一切考慮さ

ヘッドハンティングのお誘いをいただき、転職を検討し始めた。同業界で職種も同じで不安も少

前職ではシステム導入案件が多かったが、より上流の案件を経験したいと感じていた最中、かな

新卒でITコンサル企業へ入社。退職して起業したものの売上が伸びず、観光系事業であったた

・コンサルタントとして働いていたが、個人的には事業会社かつ急成長中のベンチャーでの経験

仕事自体は好きだったが、専門性をつけてから、自分が本当に興味を持つ分野への転換が難しく

今までの転職の軸として共通に持っていたものは、自分が経験がしたことないことにチャレンジ

ワークライフバランスを重視した働き方にシフトしたかったため、またクライアントを支援する

・クライアントの変革に留まらず、業界を構造的に変革する仕事がしたいと思ったため。特に前

新卒時から東京のコンサルティングファームで働いていたが、地元である関西圏でコンサルティ

アドバイザーではなく事業会社で手触り感をもって仕事をしたいと考えていたことと、より新規

以下3つの理由により転職活動を開始 ・マネージャーロールまで経験 ・10年後の自分がイ

配属チーム、アサインPJが希望の領域と異なっていたため。民間企業の事業開発に携わりたい

<転職を検討した理由> ・コンサルタントとして提案をするが、実装までされるかどうかがわ

現職では電力業界固定、かつ業務プロセス寄りの案件に特化していたことから、より上流かつ汎

給与は良いし与えられるポジション・待遇にもそれなりに満足していたが、0から事業を育てる

長時間労働の業務をこなしていたが、自分が主体的に提案し、クライアントの成長を支援したい

海外のインターネットサービス会社の働き方やカルチャー、事業を、深く分析するうちに、もっ

前職時代の同僚(上司)から誘いを受けたことがきっかけ。彼が転職先のグループに転職したタ

自分の専門性を活かせるプロジェクトがないので、強引に他の部門のプロジェクトにアサインし