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20代 | 男性
戦略コンサルタント
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
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入社先の役職
アクセンチュア
戦略コンサルタント,役職なし
もともと同社と接点があり、前職時代からたびたびコンタクトを取っていた。大きめのプロジェクトを終えたタイミングで改めて声をかけていただき次のチャレンジをしたいと考え転職を決めた
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キャリアアップのために20代のうちは厳しい環境で働きたいと考えていたため、より責任や裁量が大きいことが自分への負荷となると思いこの項目を重視していた
職種としては同じまま横スライドした形になるため、前職のコンサルタントとしての分析スキルや資料作成等の経験はそのまま役に立った
社会人歴3〜5年
プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
業務プロセスコンサルタント,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
経営者になりたくてコンサルに転職したが、実際は黒子になることが圧倒的に多く、プレイヤー
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
社会人歴10〜15年
経営企画・経営戦略(課長・マネージャークラス)
戦略コンサルタント,課長・マネージャークラス
上司を見ていると自分がこれ以上昇進しても幸福度は上がらないと思った。また、コンサルタン
コンサル・シンクタンク
2021年12月 内定
面接の内容
ワークサンプル。事前に課題を渡されるため、その課題に対して提案をする形式でした。ppt
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2020年04月 内定
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
面接で聞かれた質問①
・トラック会社A社の社長の相談で、人口減・新車売上減にもかかわらず、何故競合B社の利益
2022年03月 辞退
戦略コンサルタント 戦略コンサルティング（役職なし）
ボストン コンサルティング グループ
野村證券
M&A
マッキンゼー・アンド・カンパニー
ベイカレント
商船三井
新規事業企画・事業開発
