検索
金融
フロンティア・マネジメント
トップ
転職体験談
(4件)
選考対策
(32件)
選考ステップ
クチコミ
(14件)
年収・給与
(2件)
面接
（14件）
最終面接
（7件）
テスト/適性検査
（0件）
カジュアル面談
イベント・説明会
ジョブ選考・業務体験
その他選考
内定レポート
（3件）
選考概要
（8件）
2025年09月 最終選考落選
財務・会計コンサルタント M&Aアドバイザリー部（役職なし）
20代後半 | 男性 (当時)
M&AではなくFA業務であることについての理解を深めるべき 特に企業のバリュエーション...もっと見る
M&A経験があり一連の業務フローは理解している点を説明。 またそのため財務面の知識や顧...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全470文字）
2024年02月 辞退
戦略コンサルタント 経営執行支援（役職なし）
20代前半 | 男性 (当時)
一般的なフェルミ推定、ケース面接に加えて、具体的な経営執行支援を行うということを前提...もっと見る
対策内容が見れます（全363文字）
オファー年収
万
2024年12月 最終選考辞退
財務・会計コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
女性
これまでの経験の棚卸。なぜこの会社に興味を持ったかを論理的に説明できるようにしておく...もっと見る
対策内容が見れます（全305文字）
2023年03月 最終選考落選
男性
・基本的なケース面接は1次面接では問われることがあるので、対策をする必要があると思い...もっと見る
対策内容が見れます（全484文字）
2024年08月 辞退
戦略コンサルタント コンシューマー・ストラテジー（役職なし）
・なぜフロンティアマネジメントか？については事前の組み立てが重要。BIG4などとは異...もっと見る
対策内容が見れます（全764文字）
2022年06月 内定
財務・会計コンサルタント フロンティアマネージメントは、コンサルティング株式会社であり、その中にあるM&Aアドバイザリー部門の内定を頂いた。 コンサルティング部門は自身の考えていた、会計の知識との親和性がないので選考外とした。（役職なし）
自己分析と、ハードスキル面で強みを持っておくこと。プロフェッショナルファームでは質の...もっと見る
対策内容が見れます（全184文字）
2022年01月 内定
戦略コンサルタント コンサルティング部門（役職なし）
ケース面接は何もなかったので、ケース練習はこの企業を受ける際にはあまり必要ないかもし...もっと見る
対策内容が見れます（全292文字）
自己紹介、志望動機、なぜコンサルタントを希望しているのか、これまでどんな経験をされて...もっと見る
ほとんど面接らしい面接ではなく、面接の時間の大半が質疑応答の時間でした。最初に自己紹...もっと見る
2021年04月 内定
戦略コンサルタント
対策や工夫は他社と同じだと思うが、ケース面接があるのでその対策と、これまでの業務の棚...もっと見る
対策内容が見れます（全122文字）
・融資業務をするにあたり、重要なポイントは何か？(3つ) ・3年未満で転職しようと思...もっと見る
・学生時代の留学で学んだことは？何が面白かったか？ ・3年未満で転職しようと思った理...もっと見る
