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ソフトウェアエンジニア
役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性
総合満足度
入社前の期待達成度
4.0
/5.0
入社前に期待していた/求めていたこと
他にはない深いクチコミ
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育成体制の充実度
3.0
育成体制の満足度
新入社員の受け入れの雰囲気/カルチャー
中途入社者の入社後の活躍度合い
20代の主要ポジションへの抜擢状況
20代への成長環境としてのおすすめ度
成長実感
/10.0
他社でも通用すると感じるか
30歳までのマネジメント経験
SE（Web・オープン系）
役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性
コンサルティング業界特有の多様な業界・クライアントに関わる経験を積むことで、幅広い知識
2.0
入社前は、チームワークを重視し、成果に対して互いにサポートし合う文化があると期待してい
社員のミッションビジョン共感度
社内で浸透している価値観/バリュー/カルチャー
「Client Value Creation（クライアントへの価値創造）」 が重要視さ
グローバルなコンサルティングファームであるため、長時間労働やタイトなスケジュール が常
オフィス環境の充実度
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
フレックス制度
副業制度
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性
評価制度の満足度
入社前は、実力と成果次第で早いペースで昇進・昇給が可能であると認識していたため、成果を
給与制度の納得度
年収
万円
月給
残業代（月）
賞与額（年）
福利厚生
マーケティングコンサルタント
30代後半 | 役職なし | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 中途入社
入社前と期待通りです。年収アップを目指して転職したので、基本転職前に実現したかったこと
退職金制度,確定拠出年金,住宅手当,出張手当,転勤・駐在手当,介護費用補助,リモートワーク補助費用,社内懇親会費用,カフェテリアポイント
業務プロセスコンサルタント
30代後半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性
1.0
通常時は年間数十万は同レベルでも昇給する。一方2023年は昇給停止のため前年度と同額で
戦略コンサルタント
役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 男性
5.0
MIC（旧：水上印刷）
インサイドセールス・内勤営業
アド・プロ
広告オペレーション
東京海上日動火災保険
法人営業
デロイト トーマツ コンサルティング
三井住友銀行
船井総合研究所
財務・会計コンサルタント
