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40代 | 男性
戦略コンサルタント
社会人歴
10〜15年
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
アクセンチュア
戦略コンサルタント,役職なし
短期でコンサルプロジェクトに参加するなど組織に縛られない働き方を思考していた時期に、安定成長しているベンチャーでチームマネジメントをしたいと思いベンチャー企業をうけていた。
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組織と人が成長していける分野で、チームを成長させながら、自分も成長していけるような環境をさがしていた。もちろん成果や実力を正しく評価する環境を重視。
チームマネジメント力や関係構築力。全般的なビジネス知識の広さ含めたビジネス力。 当然、過去の経験を正しく伝えるコミュニケーション力。
社会人歴5〜10年
プロジェクトリーダー（汎用系）(係長・リーダークラス)
システムコンサルタント,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
プライベートと仕事の両立に問題が生じてきたことから転職を決めました。昇進しタスクの量...もっと見る
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社会人歴10〜15年
戦略コンサルタント(課長・マネージャークラス)
戦略コンサルタント,課長・マネージャークラス
できるだけ最上流の経営戦略や経営再建フェーズを担える真の経営者の右腕に成長するため、...もっと見る
コンサル・シンクタンク
2023年04月 内定
戦略コンサルタント コンサルティング事業本部（役職なし）
20代後半 | 男性 (当時)
選考通過者の
対策内容が見れます（全232文字）
2021年02月 辞退
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
男性
対策内容が見れます（全356文字）
2025年05月 最終選考落選
戦略コンサルタント Public Business Unit（役職なし）
対策内容が見れます（全345文字）
KPMGコンサルティング
ベイン・アンド・カンパニー
ベイカレント
EYストラテジー・アンド・コンサルティング
三井住友銀行
法務・コンプライアンス
