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30代 | 男性
システムコンサルタント
社会人歴
3年未満
退職時の職種
戦略コンサルタント
退職時の役職
課長・マネージャークラス
入社先の職種
入社先の役職
アクセンチュア
戦略コンサルタント,課長・マネージャークラス
1.成長を求めて：前職が総合コンサルであり幅広くスキルをつけていた。しかし、システムコンサルに興味、また力を付けたくSIer企業であるNECを志望した。 2.ワークライフバランス：家族と過ごす時間を増やしたいと思い転職しようと思いました。
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やはりスキル面の成長である。コンサルとして、強みを持ちたくて転職活動を行った。独立することもできたが、まだまだ自分は若いためスキルを身につけてみんなで切磋琢磨し、スキルは盗めるところはいきたい。
基本動作である。議事録で体裁や改行、身なり、名刺交換、挨拶など基本動作はどんな職業でも人と接する仕事では必要であるため。
社会人歴5〜10年
法務・コンプライアンス(係長・リーダークラス)
セキュリティコンサルタント,係長・リーダークラス
転職を考えた理由・きっかけ
年収、仕事内容、人間関係ともに満足のいくものであったが、将来的なプロモーションの可能性
キャリアの実例が見放題
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社会人歴20〜25年
制度企画・組織開発(部長・ゼネラルマネージャークラス)
組織・人事コンサルタント,課長・マネージャークラス
・人事を極めていくことを志したので。 ・特に在籍時に不満があった訳では無いが、周囲から
コンサル・シンクタンク
2023年01月 辞退
戦略コンサルタント Monitor（役職なし）
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2024年09月 最終選考落選
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
2012年01月 内定
面接の内容
アビームコンサルティング
リクルートホールディングス
営業企画
マッキンゼー・アンド・カンパニー
デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー
業務プロセスコンサルタント
一般社団法人RCF
セレブリックス
法人営業
