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30代 | 男性
システムコンサルタント
社会人歴
3年未満
退職時の職種
戦略コンサルタント
退職時の役職
課長・マネージャークラス
入社先の職種
入社先の役職
アクセンチュア
戦略コンサルタント,課長・マネージャークラス
1.成長を求めて：前職が総合コンサルであり幅広くスキルをつけていた。しかし、システムコンサルに興味、また力を付けたくSIer企業であるNECを志望した。 2.ワークライフバランス：家族と過ごす時間を増やしたいと思い転職しようと思いました。
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やはりスキル面の成長である。コンサルとして、強みを持ちたくて転職活動を行った。独立することもできたが、まだまだ自分は若いためスキルを身につけてみんなで切磋琢磨し、スキルは盗めるところはいきたい。
基本動作である。議事録で体裁や改行、身なり、名刺交換、挨拶など基本動作はどんな職業でも人と接する仕事では必要であるため。
社会人歴3年未満
システムコンサルタント(役職なし)
システムコンサルタント,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
新卒で入社したが、業務内容がSIerのそれと大差がなかった。 もとよりIT志望ではなく
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社会人歴5〜10年
海外営業(役職なし)
システムコンサルタント,係長・リーダークラス
一言で言えば「コンサルから営業にキャリアチェンジすることが現職では難しいから」です。コ
コンサル・シンクタンク
2023年04月 内定
戦略コンサルタント 戦略部門（役職なし）
面接の内容
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2018年05月 内定
戦略コンサルタント PMI戦略チーム（当時名称）（係長・リーダークラス）
過去projectにおける自身の役割とそのディールにおける苦労話、そしてそれをどう乗り
2021年05月 内定
戦略コンサルタント Strategy and Consulting Customer Sales & Services（役職なし）
・転職理由は？ ・なぜコンサルティング業界を志望しますか？ ・なぜアクセンチュアを志望
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