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30代 | 男性
システムコンサルタント
社会人歴
3年未満
退職時の職種
戦略コンサルタント
退職時の役職
課長・マネージャークラス
入社先の職種
入社先の役職
アクセンチュア
戦略コンサルタント,課長・マネージャークラス
1.成長を求めて：前職が総合コンサルであり幅広くスキルをつけていた。しかし、システムコンサルに興味、また力を付けたくSIer企業であるNECを志望した。 2.ワークライフバランス：家族と過ごす時間を増やしたいと思い転職しようと思いました。
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やはりスキル面の成長である。コンサルとして、強みを持ちたくて転職活動を行った。独立することもできたが、まだまだ自分は若いためスキルを身につけてみんなで切磋琢磨し、スキルは盗めるところはいきたい。
基本動作である。議事録で体裁や改行、身なり、名刺交換、挨拶など基本動作はどんな職業でも人と接する仕事では必要であるため。
社会人歴10〜15年
プロジェクトマネージャー（汎用系）(課長・マネージャークラス)
システムコンサルタント,課長・マネージャークラス
転職時の年収変化金額
PJ撤退後にクライアントからの声掛けがあり転職。金融機関を長年担当してある程度現場と...もっと見る
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コンサル・シンクタンク
2021年12月 内定
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全102文字）
2019年01月 内定
戦略コンサルタント ライフサイエンス ヘルスケア（役職なし）
対策内容が見れます（全297文字）
2022年04月 最終選考落選
戦略コンサルタント OP Pool（役職なし）
対策内容が見れます（全229文字）
フォーティエンスコンサルティング（旧：クニエ）
KPMG FAS
財務・会計コンサルタント
デロイト トーマツ（コンサルティング）
アーサー・ディ・リトル
ボストン コンサルティング グループ
キャディ
