SmartHR(インサイドセールス・内勤営業)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.8805
2022年11月 内定
インサイドセールス・内勤営業 インサイドセールス (正社員)
役職なし
カルチャーマッチ・プロダクトへの共感を大切にされているのではないかと感じました。HPなどw
IS・SaaS業界の経験があったので早期活躍が見込めるという点をアピールしました
応募媒体 | 自社採用サイト |
|---|---|
関連職務経験 | 1〜3年 |
転職回数 | 2回 |
2022年11月 内定
インサイドセールス・内勤営業 インサイドセールス (正社員)
役職なし
カルチャーマッチ・プロダクトへの共感を大切にされているのではないかと感じました。HPなどw
IS・SaaS業界の経験があったので早期活躍が見込めるという点をアピールしました
応募媒体 | 自社採用サイト |
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関連職務経験 | 1〜3年 |
転職回数 | 2回 |
