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コミュニケーション能力と論理的思考が試される面接
2026年02月 最終選考落選
セキュリティコンサルタント IT部門(役職なし)
20代後半 (当時) | 女性
仕事内容の棚卸と逆質問の用意。逆質問の時間が長かったため、質問を事前に用意しておくとい...もっと見る
募集職種の経験が浅かったが、今までの仕事と募集職種の関連性を...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます(全154文字)
2024年09月 内定
経営企画・経営戦略 経営企画管理部(係長・リーダークラス)
30代前半 (当時) | 男性
・エージェントから過去の面接事例を貰うことが出来る場合は、質問の傾向を知れるためしっ...もっと見る
対策内容が見れます(全734文字)
オファー年収
万
2024年10月 内定
税務 グローバル税務統括部(課長・マネージャークラス)
30代後半 (当時) | 女性
知識そのものを問われているというより、実務経験を長く積んだものに宿る知恵のようなもの...もっと見る
対策内容が見れます(全915文字)
自分の努力を認めてくれない、全力で考えた説明を受け入れてもらえなかった経験はあります...もっと見る
2024年01月 内定
プリセールス・技術営業 イメージング&センシングソリューション(課長・マネージャークラス)
30代後半 (当時) | 男性
お互いにやや違う技術の専門家だと噛み合わない場合もあるため、自分のやっていることを、...もっと見る
対策内容が見れます(全1026文字)
前職で半導体やイメージセンサーに対する技術的な知識も身につけたとのことですが、ソニー...もっと見る
2020年02月 最終選考落選
事業企画・事業統括 半導体部門・渉外部門(係長・リーダークラス)
40代前半 (当時) | 男性
後で実際に働いている方に聞いた内容としては ①ソニーという独特のカルチャーで働くこと...もっと見る
対策内容が見れます(全703文字)
2022年09月 内定
法務・コンプライアンス 法務部(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
特別な対応は必要ない。応募職種にもよると思うが基本的にはどこの企業でもよく聞かれる内...もっと見る
対策内容が見れます(全1002文字)
まず、人事担当者から1次〜2次で聞かれたことを一方的に聞かれる。自己紹介、転職理由、...もっと見る