ベイカレント(業務プロセスコンサルタント)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.10685
2025年05月 辞退
業務プロセスコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)
課長・マネージャークラス
小学校から新卒入社まで、かなり深くまで掘られる。何故その部活に入った？何故当時その趣味に没
人柄評価に終始していて、コンサル適正のない人でも内定が出る選考内容であった。そのため、自身
面接感を出さず、会話をしている、という雰囲気を作り、対クライアント適正をアピールしました。
応募媒体 | 転職エージェント |
|---|---|
関連職務経験 | 経験なし |
転職回数 | 1回 |
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