待遇の良さや企業ビジョンへの共感が承諾の決め手
ベイカレントへの内定承諾理由としては、待遇面の評
ベイカレントの中途内定レポート一覧（承諾理由/辞退理由/承諾期間）
フォロー
面接
（216件）
最終面接
（171件）
テスト/適性検査
（128件）
カジュアル面談
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内定レポート
（124件）
選考概要
（181件）
ベイカレントの内定レポート（中途）の選考フロー事例
ベイカレントの内定レポート（中途）をAIが要約
ベイカレントの
内定レポートの承諾理由
ベイカレントの
内定レポートの辞退理由
他社との比較やキャリア志向による辞退
ベイカレントの内定辞退理由として、競合他社との比
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ベイカレントの
回答検討期間
カジュアル
40%
ややカジュアル
20%
中間
15%
ややフォーマル
15%
フォーマル
10%
※ 要約の正確性や品質を保証するものではないため、各体験談と併せてご確認ください。
ベイカレントの内定レポート（中途）の体験談一覧（124件）
ベイカレントの内定
2022年10月 内定
システムコンサルタント ワンプール制のため所属部門なし（課長・マネージャークラス）
30代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 1200万 |
|---|
承諾/辞退
承諾
承諾/辞退理由
・成長環境として魅力的だった ・オファー金額が高かった ・面接官の人となりを見て、社風...もっと見る
全583文字
回答日：2026/05/28
ベイカレントの内定
2025年03月 辞退
業務プロセスコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/05/16
ベイカレントの内定
2026年01月 辞退
業務プロセスコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/04/29
ベイカレントの内定
2023年11月 内定
システムコンサルタント コンサルティング（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/05/02
ベイカレントの内定
2026年03月 辞退
業務プロセスコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/05/04
ベイカレントの内定
2021年07月 内定
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/04/19
ベイカレントの内定
2025年12月 辞退
業務プロセスコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/03/29
ベイカレントの内定
2024年01月 内定
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/03/24
ベイカレントの内定
2022年02月 内定
業務プロセスコンサルタント コンサルティング本部（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/03/20
ベイカレントの内定
2022年12月 内定
業務プロセスコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/03/10
ベイカレントの内定
2026年01月 内定
組織・人事コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/02/28
ベイカレントの内定
2022年08月 内定
業務プロセスコンサルタント コンサルティング本部（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/02/16
ベイカレントの内定
2025年10月 辞退
プロジェクトマネージャー（Web・オープン系） オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/01/22
ベイカレントの内定
2021年04月 辞退
システムコンサルタント コンサルティング部（係長・リーダークラス）
40代前半 (当時) | 女性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2025/12/31
ベイカレントの内定
2024年06月 内定
システムコンサルタント テクノロジー本部（係長・リーダークラス）
30代前半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/01/01
ベイカレントの内定
2025年03月 辞退
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2025/12/23
ベイカレントの内定
2025年05月 辞退
業務プロセスコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（課長・マネージャークラス）
40代前半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2025/12/24
ベイカレントの内定
2023年12月 辞退
システムコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2025/12/21
ベイカレントの内定
2025年01月 内定
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2025/11/19
ベイカレントの内定
2022年02月 内定
システムコンサルタント コンサルティング本部（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2025/09/25
ベイカレントの内定
2021年12月 内定
戦略コンサルタント コンサルティング本部（係長・リーダークラス）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2025/09/23
ベイカレントの内定
2025年06月 辞退
システムコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2025/09/20
ベイカレントの内定
2023年10月 内定
戦略コンサルタント コンサルティング（課長・マネージャークラス）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2025/09/18
ベイカレントの内定
2025年06月 内定
システムコンサルタント コンサルティング事業部（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2025/09/15
ベイカレントの内定
2022年09月 内定
戦略コンサルタント コンサルティング本部（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2025/06/21
ベイカレントの内定
2023年09月 内定
システムコンサルタント コンサルティング本部（役職なし）
男性
回答日：2025/07/19
ベイカレントの内定
2024年01月 内定
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
男性
回答日：2025/07/20
ベイカレントの内定
2025年06月 内定
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
男性
回答日：2025/06/23
ベイカレントの内定
2025年06月 辞退
システムコンサルタント コンサルティング本部（役職なし）
男性
回答日：2025/06/23
ベイカレントの内定
2025年01月 内定
マーケティングコンサルタント コンサルティング本部（役職なし）
男性
回答日：2025/02/14
ベイカレントの
企業情報会社名 | 株式会社ベイカレント・コンサルティング | |
|---|---|---|
ホームページ | http://www.baycurrent.co.jp/ | |
代表者 | 代表取締役社長 阿部 義之 | |
所在地 | 東京都港区虎ノ門1丁目23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー9階 | |
企業概要 | ベイカレント・コンサルティングは1998年に創業された、東京都港区に本社を構える総合コンサルティングファームです。日系ファームとして日本企業特有のビジネス環境に則して、あらゆる業界で戦略策定からオペレーションの改革や定着化、実行に至るまで、一貫したサービスを提供しています。また、近年では海外関連のビジネス支援も担っており、日本企業の海外進出や海外企業の買収支援、外資系企業の日本進出や事業拡大支援を行っています。 | |