デロイトトーマツ（コンサルティング）からの転職体験談（戦略コンサルタント/男性/30代）

30代 | 男性

新規事業企画・事業開発

社会人歴	5〜10年
退職時の職種	戦略コンサルタント
退職時の役職	係長・リーダークラス
入社先の職種	新規事業企画・事業開発
入社先の役職	役職なし

デロイトトーマツ（コンサルティング）

戦略コンサルタント,係長・リーダークラス

転職を考えた理由・きっかけ

前職であるコンサルティング会社で新規事業開発支援の部署に所属しており、事業開発案件を担当していたが、 ①主体者として新事業を開発してみたくなった ②超長時間労働が続いており、心身共に疲弊していた ③人間関係も良好でなく、自分の居場所がなかった

登録・ログインすると

詳細な内容を閲覧できます

転職活動で重視したポイント

登録・ログインすると

詳細な内容を閲覧できます

転職活動で重視したポイントの詳細

・0→1の事業開発ないし1→10の事業グロースに主体者として関与できること・労働時間が常識の範囲内であること・人間関係良好であり、組織コンディションが良いこと

登録・ログインすると

詳細な内容を閲覧できます

転職で役立ったこれまでの経験

・課題特定に必要なロジカルシンキング（Why so? So what?の考え方、ロジックツリー的な考え方など）・課題解決・戦略策定に向けたストーリー作成スキル・ストーリーに必要な調査スキル・ストーリーを表現するドキュメンテーションスキル

登録・ログインすると

詳細な内容を閲覧できます

転職時に検討した企業

登録・ログインすると

詳細な内容を閲覧できます

デロイトトーマツ（コンサルティング）