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20代 | 男性
インフラエンジニア
社会人歴
3年未満
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入社先の役職
ウィルオブ・ワーク
インフラエンジニア,役職なし
技術を磨ける環境で働きたいと思ったため。前職が運用保守だったため、スキル面で成長する事が出来ずにいたことが転職のきっかけ。20代のうちからスキルを磨ける環境に身を置く事が、エンジニアとしてキャリア形成する上で重要だと思ったため。
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エンジニアとしてのスキルを磨くために、より上位フェーズ(提案・要件定義・設計構築など)に携わることが出来るか。 企業の成長性・安定性。
社会人経験が短かったため、短期間で資格を7つ取得し成長意欲・可能性をアピールすることで、転職する事が出来たと思う。また、TOEICのスコアなども評価されたと思う。
社会人歴3〜5年
インサイドセールス・内勤営業(係長・リーダークラス)
法人営業,係長・リーダークラス
コロナウイルスの影響で前職の業界の売上が低迷していたことや、環境を変えて自身のキャリ...もっと見る
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人材・教育
2021年06月 内定
インフラエンジニア 情報システム
経験。オンぷれ、クラウド両方できるかどうか。またヘルプデスクを頼む場合もあるのでその...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全72文字）
インフラエンジニア インフラ部門（役職なし）
男性
対策内容が見れます（全323文字）
イノベクトリー
（旧）パーソルテクノロジースタッフ
永和化成工業
スタッフサービスエンジニアリング
テクノプロ・デザイン
組み込みエンジニア
