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コロナウイルスの影響で前職の業界の売上が低迷していたことや、環境を変えて自身のキャリアアップにつなげたいと考えていたため。
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裁量が大きいスタートアップ、ベンチャー軸を重視していました。 ホラクラシーというのははじめて聞いた組織体制でしたが、自分自身の希望と非常にマッチしていると感じました。
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