人柄と意欲を重視する傾向、一貫した志望動機が鍵
あいおいニッセイ同和損害保険の中途採用の選考体験談一覧
選考フロー事例
選考フロー事例はありません。
応募経路
- 自主応募100%
応募経路ごとの内定率
※ 内定率はワンキャリア転職に登録されているデータをもとに算出しています。
選考フロー事例はありません。
※ 内定率はワンキャリア転職に登録されているデータをもとに算出しています。
人柄と意欲を重視する傾向、一貫した志望動機が鍵
選考体験談の件数が少ないため、情報が偏っている可能性があります。
2005年09月 内定
営業企画 保険営業部門(役職なし)
男性
面接の想定対応と保険営業では人脈縁故が重視されているので、その辺を考慮して整理して...もっと見る
営業経験は殆どありませんが人間性と意欲を示して乗り...もっと見る
全81文字
2005年09月 内定
営業企画 保険営業部門(役職なし)
男性
2021年01月 内定
法人営業 リテール営業職で選考を受けました。(役職なし)
女性
これまでやってきたことというよりも、人柄を重視していると思います。代理店営業というこ...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全173文字)
全173文字
2021年01月 内定
法人営業 リテール営業職で選考を受けました。(役職なし)
女性
なぜ転職を決意したのか、なぜ損害保険業界を希望しているかを聞かれました。あとは自身の...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全173文字)
全173文字
2021年01月 内定
法人営業 リテール営業職で選考を受けました。(役職なし)
女性
2021年01月 内定
法人営業 リテール営業職で選考を受けました。(役職なし)
女性