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社会人歴10〜15年
戦略コンサルタント(役職なし)
戦略コンサルタント,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
現職では、調査業務なども多く、イメージしていた戦略コンサルティングの業務や自身のキャリ
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社会人歴5〜10年
・現職で目標であった海外駐在が叶った一方、考えていた経営人材のようなキャリアは現職では
社会人歴15〜20年
リサーチャー・調査員(課長・マネージャークラス)
戦略コンサルタント,係長・リーダークラス
日米中の貿易戦争、特に自動車を巡る駆け引きに関心を持ちより深く研究したいとの思いから、
社会人歴3〜5年
経営企画・経営戦略(役職なし)
知識欲が高く短期間でPJを大量にこなす働き方、それを良しとするカルチャーが自分に合わな
社会人歴3年未満
企業の研究職では一つの製品の一つの技術にしか関われず、より広い業界を見たいと思ったため
先が見えないこれからの時代において、どの会社でも通用する不偏的かつ汎用性の高いスキルを
財務・会計コンサルタント(役職なし)
財務・会計コンサルタント,役職なし
前職は銀行にて法人営業に従事する中でM&Aを含むFAS業務に関心を持つようになった。前
業務プロセスコンサルタント(役職なし)
業務プロセスコンサルタント,役職なし
大学院卒業後に企業内で研究者として働いていたが、マーケティングなどのビジネス系も学びた
人材開発・人材育成・研修
組織・人事コンサルタント
グローバルな視点で意欲的な姿勢が多くいる企業に所属したかった為。前職ではそのような意識
制度企画・組織開発(役職なし)
制度企画・組織開発,役職なし
キャリアアップのため。日系企業で、女性としてのキャリアに限界を感じた。専門性を身につけ
組織・人事コンサルタント(役職なし)
組織・人事コンサルタント,役職なし
大学生の頃からコンサルティング業界に転職しようと考えていた。とはいっても、いきなりコン
①現職でのキャリアの将来性の見込めなさ ー業界内でプレゼンス、給与が劣る会社だったた
専門職(コンサルタント)
専門職,コンサルタント
勤務先企業の将来性に不安を感じた事や、先行きが不透明なご時世において自身のキャリアアッ
ストラテジー(コンサルタント)
戦略コンサルティング第1部,コンサルタント
新規事業立案やビジョン策定等のコンサルティングに従事する中で、部門長クラスの課題・論点
戦略コンサルティング部(アナリスト)
戦略コンサルティング部,アナリスト
アビームコンサルティングでは、SAPを中心とするERPパッケージの導入を核とする案件が
経営コンサルティング(ビジネスアナリスト)
経営コンサルティング,コンサルタント
コンサルティングの領域(テーマとインダストリー)を変えたかったため。 具体的には製造業
アクセンチュア
キャディ
業務プロセスコンサルタント
IDI
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楽天証券
日本生命保険相互会社
リサーチャー・調査員
日本総合研究所