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30代 | 男性
戦略コンサルタント
社会人歴
10〜15年
退職時の職種
経営企画・経営戦略
退職時の役職
課長・マネージャークラス
入社先の職種
入社先の役職
係長・リーダークラス
KDDI
経営企画・経営戦略,課長・マネージャークラス
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前職で経営企画業務を経験し、会社という巨大な組織の舵取りを担う仕事の面白さ、経営層と直接対話しあるべき姿を語る醍醐味に気付かされた。会社の経営に近いファンクションを担うことが自分に向いているか否か、確かめるために戦略立案を生業とするファームを目指した。
実力主義の厳しい世界に行くことでワークライフバランスが悪化することは目に見えていたので、その分給与や自分が得られる経験は重視した。特に製造・通信業に関心があるため、そういった業界に強みを持つファームを第一志望にした。
通信系の事業会社で、営業効率の改善や、顧客満足率向上のための技術的投資、事業計画立案といったCxOイシューの解決に奔走した経験。転職の際にケース面接を突破する上で、手触り感のある提案と、ロジカルに説得力のある分析をすることが必要であり、前職で経営層の課題を踏まえた施策立案・推進を担った経験をもとに話すことで、論理性や説得力が生まれたと考えている。
社会人歴3〜5年
プロジェクトリーダー（汎用系）(係長・リーダークラス)
SE（Web・オープン系）,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
当時としてはかなり先進的な機械学習やLLMの技術を用いた業務効率化アプリや自動分析ツ...もっと見る
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本音とデータで後悔のない転職を
社会人歴3年未満
新規事業企画・事業開発
新規事業企画・事業開発,役職なし
KDDIに新卒で入社し、事業企画として新サービスの企画や市場分析に携わっていました。...もっと見る
IT・通信
2024年08月 最終選考落選
経営企画・経営戦略 経営企画部（役職なし）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全373文字）
2024年12月 最終選考落選
経営企画・経営戦略 経営企画（役職なし）
20代後半 | 男性 (当時)
対策内容が見れます（全550文字）
2024年11月 内定
経営企画・経営戦略 パーソナル事業本部（役職なし）
対策内容が見れます（全352文字）
博報堂
ディー・エヌ・エー
機械学習エンジニア
合同会社デロイト トーマツ／コンサルティング
アーキベース
JR東日本（東日本旅客鉄道）
NTTドコモ
法人営業
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