アクセンチュア(採用)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.7929
2024年07月 最終選考落選
採用 コーポレート部門 (正社員)
役職なし
①企業理解を深める アクセンチュアの事業領域や最新のプロジェクト事例を調査し、自分の経験が
①課題解決能力 アクセンチュアでは、複雑な課題を解決する力が求められると多くの口コミが寄せ
応募媒体 | 企業からのスカウト |
|---|---|
関連職務経験 | 3年以上 |
転職回数 | 2回 |
2024年07月 最終選考落選
採用 コーポレート部門 (正社員)
役職なし
①企業理解を深める アクセンチュアの事業領域や最新のプロジェクト事例を調査し、自分の経験が
①課題解決能力 アクセンチュアでは、複雑な課題を解決する力が求められると多くの口コミが寄せ
応募媒体 | 企業からのスカウト |
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関連職務経験 | 3年以上 |
転職回数 | 2回 |
