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企業フェーズによってやりたくてもできない領域の仕事があり、環境を変えることで理想とする業務遂行ができると考えて転職を決めました。
・任せていただける業務 ・一緒に働く方のコミュニケーションの取り方 ・全社的にどんな方が働かれているか(構成メンバーの特徴)
・スタートアップという不確実性の高い組織の中で模索しながらも最適解を見つけるために主体的なアクションを続けたこと ・分からないことにも喰らいつく姿勢
IT・通信
2019年06月 辞退
採用 (役職なし)
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選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全86文字)
2021年07月 最終選考落選
採用 人事採用部門(役職なし)
具体的な選考内容と対策(全225文字)
2024年10月 最終選考辞退
採用 採用広報(役職なし)
具体的な選考内容と対策(全417文字)
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