フォーティエンスコンサルティング（旧：クニエ）(戦略コンサルタント)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.7125
2024年08月 内定
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)
役職なし
・自身の強み・弱みは複数回聞かれたため、端的にこたえられるように準備しておく必要がある ・
具体的な案件の内容など、こちらが気になっている点は事細かに説明いただいた
・スタッフクラスとして十分なパフォーマンスが発揮できることをアピールするために、若手のうち
応募媒体 | 転職エージェント |
|---|---|
関連職務経験 | 3年以上 |
転職回数 | 1回 |
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう
.png){kind=logo}
.png){kind=logo}
.jpg){kind=logo}
.png){kind=logo}
.png){kind=logo}
選考フロー事例
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう
.jpg){kind=logo}