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社会人歴15〜20年
法人営業(no_position)
法人営業,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
ITで世界をより良くして行きたいという想いがありクライアントと技術者との間に立ち、課題
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社会人歴5〜10年
会社の方針が変わり、入社時に描いていたキャリアの実現が難しくなった。ただし在籍会社の雰
社会人歴3〜5年
マーケティングコンサルタント(no_position)
マーケティングコンサルタント,役職なし
前職では小規模事業者のECコンサルティング業務を行っておりましたが、限られた予算の中で
インサイドセールス・内勤営業(役職なし)
インサイドセールス・内勤営業
・顧客のビジネスにおける転換期になるであろうきっかけを与える仕事がしたかった ・日本の
社会人歴10〜15年
カスタマーサクセス(no_position)
カスタマーサクセス,役職なし
自分がリーダーとして仲間と立ち上げたチームが取り潰しになり、その影響で事業全体の効率・
前職は既存営業が中心で、新規営業経験が積めない状況となっていた。 自身の成長のため新規
会社の方向性により既存サービスの営業から、新規サービスの推進を実施するミッションへと変
自身が関わるクライアントへ提案領域を広げたかったからです。 前職では主にモールでの売
法人営業(manager_class)
法人営業,課長・マネージャークラス
自らの営業スキル向上とマネジメントへの挑戦環境を求めて、転職を考えました。年功序列の社
法人営業(役職なし)
自分のキャリアアップとして、未経験領域を携われるような業務を経験したいというところやベ
育休復帰後、営業目標もなく、上長から降りてきたものをただこなすだけの業務を送る日々が半
社会人歴3年未満
コロナ禍に入りITやEC販売が伸びている事をきっかけにIT業界に興味を持ったため また
いわゆる大企業で働いていたが、20代のうちに色々な経験ができる環境に身を置きたかったた
インサイドセールス・内勤営業(no_position)
インサイドセールス・内勤営業,役職なし
EC事業者として働く中でEC事業者の支援を出来るような仕事をしたいと思ったこと、また現
インド文化の企業で働いていく中で、多くの経験をすることができたものの、子供が生まれて、
法人営業(leader_class)
法人営業,係長・リーダークラス
・前職で広告営業を行なっていたが、営業目標達成のため、クライアントの売上に繋がりにくい
採用(no_position)
採用,役職なし
前職では母集団形成業務がメインだったため、内定承諾に繋がる採用クロージング業務のところ
年収アップを前提として、セールススキルを養うことを目的に転職活動を始め、自身の介在価値
プロデューサー・ディレクター(no_position)
プロデューサー・ディレクター,役職なし
前職の会社が経営難で事業縮小し、やれることの幅ややりたいことができなくなり、今後の企業
インサイドセールス・内勤営業(manager_class)
インサイドセールス・内勤営業,課長・マネージャークラス
前々職の時にインサイドセールスに従事しており、再度インサイドセールスにチャレンジしたか
カルチャー(特にコーポレート部門の在り方や、採用の在り方に対する考え方など)が合わなか
労務・給与(no_position)
労務・給与,役職なし
子どもが大きくなってきたこともあり、自身のキャリアを再構築したく転職活動を行った。また
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事業開発
(旧)リクルート住まいカンパニー
営業企画
ユーザーライク(旧:Crunch Style)
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