メディウェル(採用)の

中途採用の選考概要の体験談詳細_No.5659

2019年07月 内定
採用 人事部 (正社員)
役職なし

自身がなぜ転職したいと思ったのか。なぜメディウェルでなければならないのかをどこまでも深堀し

最終選考時の専務取締役による、入社への覚悟を問う面接内容。あそこまでの熱量で対峙できる人は

企業が成り立つ上で重要なのは人材であること。良い商材があっても提供するのは人であるから。

応募媒体

転職エージェント

関連職務経験

経験なし

転職回数

0回

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