アクセンチュア(戦略コンサルタント)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.7737
2024年03月 内定
戦略コンサルタント 戦略グループ (正社員)
部長・ゼネラルマネージャクラス
自社のビジネスモデルに自信を持っているため、何がアクセンチュアの強みで何が他社との差別化ポ
面接後のオファーレターまでの時間がかかり過ぎている印象。また、その間の人事の対応もレスポン
コンサル経験とマネジメント経験。 ここ数年での大量採用により、マネジメントやデリバリー責任
応募媒体 | ヘッドハンティング |
|---|---|
関連職務経験 | 3年以上 |
転職回数 | 2回 |
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう
選考フロー事例
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