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30代 | 男性
内部監査・内部統制
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
戦略コンサルタント
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
KPMGコンサルティング
戦略コンサルタント,係長・リーダークラス
三井物産
内部監査・内部統制,係長・リーダークラス
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・コンサルとしてずっと一つの分野を極めるのが自分に合わないと感じたため。2~3つの興味ある分野を行き来するほうが魅力的かつ今後世界の人材ニーズが変わっても生き残りやすいように感じた。 ・駐在時の高い報酬に惹かれたため。グローバル勤務のチャンスは両社にあるが、Big4の場合は現地採用に近い形になるため、手当が薄く結果的に駐在員とかなり差がついてしまう。
・現年収を下げて転職する気は初めからなかったため、結果的に年収水準の高い商社や一部シンクタンクが応募対象となった。 ・ジェネラリスト的なキャリアパスを歩める会社は給与水準の高い会社だと少なく、結果的に商社に絞られることとなった。
沢山のグループ会社を含めたグローバルグループのリスク管理、内部統制強化を推進する仕事に就いている。投資先として重要な会社を見極め株主として重点管理する必要があるため、前職のコンサル時代に支援した日系コングロマリットに対するリスクガバナンス戦略策定や、グローバルな内部不正リスク評価、対策立案の経験を踏まえ、第三者的な観点からあるべき像を提言したことが上司の納得に繋がったと思う。
社会人歴3〜5年
ボストン コンサルティング グループ
転職時の年収変化金額
複数の案件に関わる中で、個別プロジェクトの完成度を高めることにはやりがいを感じてきた...もっと見る
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社会人歴10〜15年
法務・コンプライアンス(課長・マネージャークラス)
財務・会計コンサルタント,課長・マネージャークラス
ゴールドマン・サックス
法務・コンプライアンス,課長・マネージャークラス
専門性を安く使われることにメンタルが疲弊した。企業の不正会計事案、不祥事の調査など、...もっと見る
コンサル・シンクタンク
2022年03月 最終選考落選
戦略コンサルタント 戦略コンサルタント(役職なし)
男性
ビヘイビアーでは、志望理由、ATK志望理由,これまでの職務経験で発揮した価値について...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます(全62文字)
2019年03月 辞退
戦略コンサルタント ストラテジー部門(役職なし)
女性
対策内容が見れます(全536文字)
2024年03月 内定
戦略コンサルタント コンサルティング(係長・リーダークラス)
30代前半 (当時) | 女性
対策内容が見れます(全864文字)
アクセンチュア
コロニー
アビームコンサルティング
ベイカレント
DBJ(日本政策投資銀行)