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20代 | 男性
戦略コンサルタント
社会人歴
3年未満
退職時の職種
入社先の職種
ベイカレント
前職で携わっていた案件が、DX戦略等、似通った案件が多かった為、これまでに経験したことないM&Aの案件に携わり、キャリアの幅を広げたかった。
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携われる案件の豊富さとして、会社の規模やネームバリューを重視していた。また、クロスボーダー案件の数も、基準の一つとして見ていた。
コンサルタントとしての基礎的なスキル、例えば議事録作成や資料作成、その前段階としての情報収集スキル等は役立っている。
社会人歴3〜5年
システムコンサルタント(役職なし)
業務プロセスコンサルタント,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
若手を一つの案件にずっと滞在させる制度に不満がありました。ある常駐案件で信頼を築いて...もっと見る
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社会人歴5〜10年
デジタルマーケティング(係長・リーダークラス)
システムコンサルタント,係長・リーダークラス
・より専門性を高めたかったからです。 ・クライアントとしてお付き合いのある会社であり...もっと見る
コンサル・シンクタンク
2024年04月 最終選考落選
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
選考通過者の
対策内容が見れます(全489文字)
2022年01月 内定
戦略コンサルタント LS&HC(役職なし)
女性
対策内容が見れます(全313文字)
2024年05月 辞退
対策内容が見れます(全416文字)
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング
リクルートホールディングス
商品企画
アビームコンサルティング
TIS
NTTデータ経営研究所
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新規事業企画・事業開発