FLUXの中途採用の選考体験談一覧｜転職サイト【ワンキャリア転職】

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選考フロー事例

戦略コンサルタント

2026.01｜役職なし

1次面接
最終面接
内定通知

FLUXの選考概要（中途）をAIが要約

FLUXは熱意と論理的思考、カルチャーフィットを重視

FLUXの選考では、自身のキャリアや経験の深い棚

FLUXの選考概要

2026年01月辞退
戦略コンサルタントコンサルタント（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性

事前にやっておくべき対策や工夫

パワポスライド能力や、自身の経験、FLUXに入社した時、どう活かせるのかまとめる必要が...もっと見る

選考でアピールしたポイントとその理由

自分の経験とスキルが、どう業務に活かせるのか簡潔にまとめアピールしていった。理由として...もっと見る

全310文字

回答日：2026/04/29

選考体験談詳細

FLUXの1次面接

2026年01月辞退
戦略コンサルタントコンサルタント（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性

回答日：2026/04/29

選考体験談詳細

FLUXの最終面接

2026年01月辞退
戦略コンサルタントコンサルタント（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性

回答日：2026/04/29

選考体験談詳細

FLUXの内定

2026年01月辞退
戦略コンサルタントコンサルタント（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性

オファー年収	万

回答日：2026/04/29

選考体験談詳細

FLUXの選考概要

2026年03月内定
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

事前にやっておくべき対策や工夫

自身のキャリアや人生の棚卸しなぜ成果を出せたのかを論理的に話せるようにするなぜコ...もっと見る

選考通過者だけが知る

具体的な選考内容と対策（全285文字）

全285文字

回答日：2026/03/30

選考体験談詳細

FLUXの1次面接

2026年03月内定
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

回答日：2026/03/30

選考体験談詳細

FLUXの最終面接

2026年03月内定
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

回答日：2026/03/30

選考体験談詳細

FLUXの内定

2026年03月内定
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

オファー年収	万

回答日：2026/03/30

選考体験談詳細

FLUXの選考概要

2022年05月内定
デジタルマーケティングメディア（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

事前にやっておくべき対策や工夫

・Valueをしっかりと読み込み、自分の言葉で話すことができたり、Valueに絡めた...もっと見る

選考通過者だけが知る

具体的な選考内容と対策（全326文字）

全326文字

回答日：2026/03/23

選考体験談詳細

FLUXの1次面接

2022年05月内定
デジタルマーケティングメディア（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

回答日：2026/03/23

選考体験談詳細

FLUXの最終面接

2022年05月内定
デジタルマーケティングメディア（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

回答日：2026/03/23

選考体験談詳細

FLUXの内定

2022年05月内定
デジタルマーケティングメディア（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

オファー年収	万

回答日：2026/03/23

選考体験談詳細

FLUXの選考概要

2025年10月辞退
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

事前にやっておくべき対策や工夫

es等もなく、気軽に応募してしまったため、コンサルやIT周りの関心を示すことができな...もっと見る

選考通過者だけが知る

具体的な選考内容と対策（全461文字）

全461文字

回答日：2025/12/09

選考体験談詳細

FLUXの1次面接

2025年10月辞退
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

回答日：2025/12/09

選考体験談詳細

FLUXの最終面接

2025年10月辞退
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

回答日：2025/12/09

選考体験談詳細

FLUXの内定

2025年10月辞退
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

オファー年収	万

回答日：2025/12/09

選考体験談詳細

FLUXの選考概要

2025年06月辞退
戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 男性

事前にやっておくべき対策や工夫

・コンサルティングファームではなく、あくまで事業会社が提供しているコンサルティングサ...もっと見る

選考通過者だけが知る

具体的な選考内容と対策（全552文字）

全552文字

回答日：2025/08/14

選考体験談詳細

FLUXのカジュアル面談

2025年06月辞退
戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 男性

回答日：2025/08/14

選考体験談詳細

FLUXの1次面接

2025年06月辞退
戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 男性

回答日：2025/08/14

選考体験談詳細

FLUXの最終面接

2025年06月辞退
戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 男性

回答日：2025/08/14

選考体験談詳細

FLUXの内定

2025年06月辞退
戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 男性

オファー年収	万

回答日：2025/08/14

選考体験談詳細

FLUXの選考概要

2025年02月内定
システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
男性

事前にやっておくべき対策や工夫

入社してどのようなプロジェクトをやりたいかを言語化する HP等をみて、組織体制などに...もっと見る

選考通過者だけが知る

具体的な選考内容と対策（全487文字）

全487文字

回答日：2025/06/02

選考体験談詳細

FLUXのカジュアル面談

2025年02月内定
システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
男性

回答日：2025/06/02

選考体験談詳細

FLUXの1次面接

2025年02月内定
システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
男性

回答日：2025/06/02

選考体験談詳細

FLUXの最終面接

2025年02月内定
システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
男性

回答日：2025/06/02

選考体験談詳細

FLUXの内定

2025年02月内定
システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
男性

回答日：2025/06/02

選考体験談詳細

FLUXの選考概要

2025年03月内定
戦略コンサルタント DXソリューション本部（役職なし）
男性

事前にやっておくべき対策や工夫

・自分が何をやりたいか、そのためにFLUXが適切か、何故他社ではなくFLUXではない...もっと見る

選考通過者だけが知る

具体的な選考内容と対策（全527文字）

全527文字

回答日：2025/06/02

選考体験談詳細

FLUXの1次面接

2025年03月内定
戦略コンサルタント DXソリューション本部（役職なし）
男性

回答日：2025/06/02

選考体験談詳細

FLUXの2次面接

2025年03月内定
戦略コンサルタント DXソリューション本部（役職なし）
男性

回答日：2025/06/02

選考体験談詳細

FLUXの最終面接

2025年03月内定
戦略コンサルタント DXソリューション本部（役職なし）
男性

回答日：2025/06/02

選考体験談詳細

選考フロー事例

FLUXの選考概要（中途）をAIが要約

FLUXの選考概要

2026年01月 辞退戦略コンサルタント コンサルタント（役職なし）30代前半 (当時) | 男性

事前にやっておくべき対策や工夫

選考でアピールしたポイントとその理由

FLUXの1次面接

2026年01月 辞退戦略コンサルタント コンサルタント（役職なし）30代前半 (当時) | 男性

面接で聞かれた質問①

FLUXの最終面接

2026年01月 辞退戦略コンサルタント コンサルタント（役職なし）30代前半 (当時) | 男性

面接で聞かれた質問①

FLUXの内定

2026年01月 辞退戦略コンサルタント コンサルタント（役職なし）30代前半 (当時) | 男性

承諾/辞退

FLUXの選考概要

2026年03月 内定戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）20代後半 (当時) | 男性

事前にやっておくべき対策や工夫

FLUXの1次面接

2026年03月 内定戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）20代後半 (当時) | 男性

面接で聞かれた質問①

FLUXの最終面接

2026年03月 内定戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）20代後半 (当時) | 男性

面接で聞かれた質問①

FLUXの内定

2026年03月 内定戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）20代後半 (当時) | 男性

承諾/辞退

FLUXの選考概要

2022年05月 内定デジタルマーケティング メディア（役職なし）20代後半 (当時) | 男性

事前にやっておくべき対策や工夫

FLUXの1次面接

2022年05月 内定デジタルマーケティング メディア（役職なし）20代後半 (当時) | 男性

面接で聞かれた質問①

FLUXの最終面接

2022年05月 内定デジタルマーケティング メディア（役職なし）20代後半 (当時) | 男性

面接で聞かれた質問①

FLUXの内定

2022年05月 内定デジタルマーケティング メディア（役職なし）20代後半 (当時) | 男性

承諾/辞退

FLUXの選考概要

2025年10月 辞退戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）20代後半 (当時) | 男性

事前にやっておくべき対策や工夫

FLUXの1次面接

2025年10月 辞退戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）20代後半 (当時) | 男性

面接で聞かれた質問①

FLUXの最終面接

2025年10月 辞退戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）20代後半 (当時) | 男性

面接で聞かれた質問①

FLUXの内定

2025年10月 辞退戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）20代後半 (当時) | 男性

承諾/辞退

FLUXの選考概要

2025年06月 辞退戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）30代前半 (当時) | 男性

事前にやっておくべき対策や工夫

FLUXのカジュアル面談

2025年06月 辞退戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）30代前半 (当時) | 男性

面談で聞かれた質問①

FLUXの1次面接

2025年06月 辞退戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）30代前半 (当時) | 男性

面接で聞かれた質問①

FLUXの最終面接

2025年06月 辞退戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）30代前半 (当時) | 男性

面接で聞かれた質問①

FLUXの内定

2025年06月 辞退戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）30代前半 (当時) | 男性

承諾/辞退

FLUXの選考概要

2025年02月 内定システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）男性

事前にやっておくべき対策や工夫

FLUXのカジュアル面談

2025年02月 内定システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）男性

面談で聞かれた質問①

FLUXの1次面接

2025年02月 内定システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）男性

面接で聞かれた質問①

FLUXの最終面接

2025年02月 内定システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）男性

面接で聞かれた質問①

FLUXの内定

2025年02月 内定システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）男性

2026年01月辞退
戦略コンサルタントコンサルタント（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性

2026年01月辞退
戦略コンサルタントコンサルタント（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性

2026年01月辞退
戦略コンサルタントコンサルタント（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性

2026年01月辞退
戦略コンサルタントコンサルタント（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性

2026年03月内定
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

2026年03月内定
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

2026年03月内定
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

2026年03月内定
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

2022年05月内定
デジタルマーケティングメディア（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

2022年05月内定
デジタルマーケティングメディア（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

2022年05月内定
デジタルマーケティングメディア（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

2022年05月内定
デジタルマーケティングメディア（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

2025年10月辞退
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

2025年10月辞退
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

2025年10月辞退
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

2025年10月辞退
戦略コンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性

2025年06月辞退
戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 男性

2025年06月辞退
戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 男性

2025年06月辞退
戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 男性

2025年06月辞退
戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 男性

2025年06月辞退
戦略コンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 男性

2025年02月内定
システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
男性

2025年02月内定
システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
男性

2025年02月内定
システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
男性

2025年02月内定
システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
男性

2025年02月内定
システムコンサルタント DXソリューション本部（課長・マネージャークラス）
男性

2025年03月内定
戦略コンサルタント DXソリューション本部（役職なし）
男性

2025年03月内定
戦略コンサルタント DXソリューション本部（役職なし）
男性

2025年03月内定
戦略コンサルタント DXソリューション本部（役職なし）
男性

2025年03月内定
戦略コンサルタント DXソリューション本部（役職なし）
男性