次のキャリアが見える、転職サイト
検索
IT・通信
トップ
転職体験談
(37件)
選考対策
(72件)
選考ステップ
クチコミ
(16件)
年収・給与
(4件)
面接
最終面接
テスト/適性検査
カジュアル面談
イベント・説明会
ジョブ選考・業務体験
その他選考
内定レポート
選考概要
2024年08月 辞退
システムコンサルタント DX領域（役職なし）
事前にやっておくべき対策や工夫
自身の転職の軸の論理性の深堀が必要。 気になったニュースは何か。という質問もあった。
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
面接で聞かれた質問①
承諾/辞退
2024年10月 内定
オープンポジション オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
・前職での経験や結果を出したことに対して、どう考えたのかという思考プロセスを深堀りさせ
選考名
2023年06月 内定
人材紹介 AIソリューション事業部（係長・リーダークラス）
・社内の雰囲気やカルチャーについて事前に調べておくことをお勧めしておきます。非常に優秀
面談で聞かれた質問①
（新規の事業部を立ち上げるということで） 事業計画や採用戦略、自分自身の強みやパフォー
2024年12月 最終選考辞退
キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー HR/コンサルタント（役職なし）
・リファラルだったのでどのような仕事で、大変なことや求められることを把握しておく ・変
2024年06月 内定
戦略コンサルタント DXソリューション時事業部（役職なし）
企業の事業内容やビジョンを深く理解し、自分のスキルや経験がどのように貢献できるかを明確
業務プロセスコンサルタント DXソリューション（役職なし）
なぜ転職するのか、なぜFLUXを選んでいるかは言語化できるようにした方が良い。 オンラ
2024年05月 辞退
法人営業 HRソリューション事業部（役職なし）
・自分自身の業務について、前提条件がわからない方にわかりやすく伝える練習は必要です。
