KPMGコンサルティングからの転職体験談（戦略コンサルタント/男性/30代）

コンサルティング会社の戦略部門として入社。 特定の業種の案件を担当し続けることはなく、業界横断的に様々な案件を担当できる一方、業界の専門性を持つ事が戦略構築には必須である事を痛感したため、業界における専門性を高めたいと感じたため。