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30代 | 男性
法人営業
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
戦略コンサルタント
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
アクセンチュア
戦略コンサルタント,係長・リーダークラス
三井住友信託銀行
法人営業,係長・リーダークラス
より大きな裁量権を得たい, 評価/人事制度への不満があった, 業務内容とのアンマッチ
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コンサルティングファームの仕事の進め方に馴染めず、自分がリーダーシップを持つことができなかった。マネージャーへの昇進は難しいという直近の評価を受けたとき、自然と別の会社で自分の合う環境があれば、転職もありかもしれないと考え始めていた。
コツコツ働くことで普通の評価がもらえ、順調に昇進ができる環境。かつ金融機関で顧客の課題解決に貢献できる仕事。更にコンサルタントとしてのキャリアを評価し、自分にリーダーとしての役割を与えてくれる場所。
金融機関ではコツコツとミスのない誠実な仕事を積み上げることが重要で、前職でその素養を身につけた。主にデューデリジェンスやターンアラウンド戦略を主担当にするコンサルタントとして、様々な企業の価値評価や管理会計情報の解析、コスト最適化などを手がけるのが前職での仕事だった。現職への転職にあたり、前述した高度なファイナンス分析作業をミスなく・大量に行ってきたこと、その結果を踏まえて着実な会社の筋肉質化を後押ししてきた実績は、評価されていると感じる。
社会人歴10〜15年
プロジェクトマネージャー(汎用系)(係長・リーダークラス)
システムコンサルタント,係長・リーダークラス
富士通
プロジェクトマネージャー(汎用系),係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
業務過多による体調の変化がきっかけ。休職者が複数出ても止められないような大規模案件に...もっと見る
キャリアの実例が見放題
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社会人歴3〜5年
新規事業企画・事業開発(係長・リーダークラス)
ディー・エヌ・エー
新規事業企画・事業開発,係長・リーダークラス
一番はコンサルタントの仕事にそれほど適性がないと思えたことです。手触り感がなく、提言...もっと見る
コンサル・シンクタンク
2024年06月 内定
戦略コンサルタント S&I(係長・リーダークラス)
男性
選考通過者の
対策内容が見れます(全464文字)
2020年04月 内定
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
・サプリメント市場規模を2分で推定してください ・サプリメント市場を拡大するにはどの...もっと見る
対策内容が見れます(全642文字)
2025年03月 内定
対策内容が見れます(全946文字)
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング
フォーティエンスコンサルティング(旧:クニエ)
セールスフォース・ジャパン(旧:セールスフォース・ドットコム)
プリセールス・技術営業
A.T. カーニー
東京海上日動火災保険
経営企画・経営戦略