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30代 | 男性
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新たに挑戦したい職種/業界ができた, 年収をあげたい, 目指すべきキャリアゴールに近づけない
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理由１：コンサルとしての視座を上げたいと思ったから。事業会社からコンサルに転職し、製造業向けの案件にいくつか関わったが、経営層目線が足りていないことを痛感する経験をしたため。 理由２：自分がCXOになるために、待遇や職歴の質を上げたいと思っていたから。
戦略コンサルタントとして経営層へのアドバイザリーを提供したいと考えていた。その中でも、自分の強みを活かせる製造業向けのコンサルに強いファームを中心に考えた。また、待遇が前職より上がることも目的だったため、外資系戦略ファームを目指した。
同業の転職であるため、資料作成、データ分析、仮説思考など、ベーシックな部分は同じでありそのまま前職のスキルを応用できた。加えて、サプライチェーン管理、技術戦略、商品ポートフォリオ見直しなど、前職での製造業向けコンサルの経験も活きている。
社会人歴3〜5年
マーケティングコンサルタント,役職なし
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広報・PR・広告宣伝(係長・リーダークラス)
戦略コンサルタント,役職なし
・特定の業界をクライアントにしか成長ができない点 ・プロジェクト単位で稼働するため、...もっと見る
コンサル・シンクタンク
2023年04月 内定
戦略コンサルタント ビジネスコンサルティング本部ストラテジー（役職なし）
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戦略コンサルタント Public Business Unit（役職なし）
20代後半 | 男性 (当時)
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2024年02月 内定
戦略コンサルタント Healthcare-2（役職なし）
30代前半 | 男性 (当時)
（事前にお題が出され、それについて２、３ページスライドやレポート書き、面接で発表） ...もっと見る
対策内容が見れます（全1019文字）
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