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30代 | 男性
戦略コンサルタント
社会人歴
10〜15年
退職時の職種
リサーチャー・調査員
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
有限責任監査法人トーマツ
リサーチャー・調査員,係長・リーダークラス
人間関係に悩みがあった, より大きな裁量権を得たい, 目指すべきキャリアゴールに近づけない
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・上が詰まっていることや、DEIの取り組みから女性シニア層のプロモーションが優先されている環境があり、男性・30代・シニア層の昇進が難しいと感じたため
ミッション/ビジョン/理念への共感, 企業の将来性・成長性, より大きな裁量権
・同業界内の転職であるため、監査法人系コンサルティング会社特有の社内処理（独立性を重んじた業務上の内部手続き等）に対する理解
コンサル・シンクタンク
2025年10月 最終選考落選
リサーチャー・調査員 インダストリー部門（課長・マネージャークラス）
40代後半 | 女性 (当時)
選考通過者の
対策内容が見れます（全233文字）
2023年01月 最終選考落選
リサーチャー・調査員 SAM/CBO/ET&P（役職なし）
男性
対策内容が見れます（全353文字）
2017年07月 内定
リサーチャー・調査員 経済社会開発部（役職なし）
①業界に関心をもった理由 ②これまでの業務経験とその業務経験を今後どのように活かすこ...もっと見る
対策内容が見れます（全162文字）
アクセンチュア
本田技研工業（Honda）
新規事業企画・事業開発
中外テクノス
KPMGコンサルティング
