船井総合研究所からの転職体験談(マーケティングコンサルタント/男性/20代)
船井総合研究所
マーケティングコンサルタント,役職なし
20代 | 男性
リサーチャー・調査員
社会人歴 | 3年未満 |
|---|---|
退職時の職種 | マーケティングコンサルタント |
退職時の役職 | 役職なし |
入社先の職種 | リサーチャー・調査員 |
入社先の役職 | 役職なし |
船井総合研究所
マーケティングコンサルタント,役職なし
リサーチ・分析力を磨きたいため、転職を考えるようになりました。業種特化の成功事例を横展開することに強みを持つコンサルティングを行う中で、業種横断で調査を行い、課題解決する力をつけたいと思うようになったことがきっかけです。
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転職活動において重視していたポイントは以下の3点です。 ① アカデミックなリサーチ案件の有無 ② クライアントの業種、企業規模の広さ ③ 一緒に働く方々、社風・カルチャー
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・コンサルティング案件で培ってきた課題解決力、分析スキル ・コンサルティング案件を獲得した経験(法人営業経験)、顧客折衝力
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