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30代 | 男性
事業企画・事業統括
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
戦略コンサルタント
入社先の職種
入社先の役職
係長・リーダークラス
アクセンチュア
デンソー
事業企画・事業統括,係長・リーダークラス
新たに挑戦したい職種/業界ができた, グローバルに働きたい, 魅力的な人材が少ない
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今後目指す方向性、前職でのやれる事が乖離してきたため。前職では、様々な業界・機能に向けたコンサルティングを支援、満足する部分は合ったものの限界も感じており、新たなチャレンジへ踏み切った。
日本を支える製造業、特にトヨタ生産方式に代表される経営手法を現地現物で学びとりたかったのが大きな目的。また、ワークライフバランス福利厚生という点でも日本を代表する企業ということもあり、前職とは比較出来ない程良好であった事がポイント。
職種自体は完全に一致はしていないものの、コンサルでのPMO・財務知識はそのまま活かせる部分があった。またハイクラス層への報告、関係者との折衝業務には抵抗なく馴染む事ができた。
社会人歴3〜5年
新規事業企画・事業開発(係長・リーダークラス)
戦略コンサルタント,係長・リーダークラス
ディー・エヌ・エー
新規事業企画・事業開発,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
一番はコンサルタントの仕事にそれほど適性がないと思えたことです。手触り感がなく、提言...もっと見る
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社会人歴10〜15年
制度企画・組織開発(係長・リーダークラス)
採用,係長・リーダークラス
日本電気(NEC)
制度企画・組織開発,係長・リーダークラス
採用という職務が同じサイクルの繰り返しになっており、マンネリ化した。同時に将来への不...もっと見る
コンサル・シンクタンク
2021年07月 辞退
男性
選考通過者の
対策内容が見れます(全59文字)
2019年02月 内定
戦略コンサルタント ライフサイエンス部門(役職なし)
女性
対策内容が見れます(全334文字)
2006年05月 最終選考落選
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
対策内容が見れます(全387文字)
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング
マッキンゼー・アンド・カンパニー
ビビッドガーデン
ライズ・コンサルティング・グループ
オーリーズ
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