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20代 | 男性
事業企画・事業統括
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
戦略コンサルタント
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
役職なし
アクセンチュア
戦略コンサルタント,係長・リーダークラス
コンサルタントとしての経験が5年を過ぎ、将来的に経営者になりたいという思いがあったため、事業会社で自分の手で運営する経験が欲しかったため
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いままで経験してきた上流の企画を自分の手で実行まで担えるよう名ポジションがあるか否か。 また、企業としてのビジョンの大きさ。
プロジェクトマネジメント経験による業務の計画策定 課題整理、戦略立案といった思考面が磨かれていたことは、事業会社では非常にバリューを出しやすかったように思う。
社会人歴5〜10年
プロジェクトリーダー(汎用系)(係長・リーダークラス)
システムコンサルタント,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
プライベートと仕事の両立に問題が生じてきたことから転職を決めました。昇進しタスクの量...もっと見る
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社会人歴10〜15年
戦略コンサルタント(課長・マネージャークラス)
戦略コンサルタント,課長・マネージャークラス
できるだけ最上流の経営戦略や経営再建フェーズを担える真の経営者の右腕に成長するため、...もっと見る
コンサル・シンクタンク
2024年03月 内定
戦略コンサルタント コンサルティング(係長・リーダークラス)
30代前半 | 女性 (当時)
選考通過者の
対策内容が見れます(全864文字)
2025年06月 内定
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代後半 | 男性 (当時)
対策内容が見れます(全458文字)
2021年06月 内定
戦略コンサルタント (役職なし)
女性
対策内容が見れます(全240文字)
合同会社デロイト トーマツ/リスクアドバイザリー
FLUX
経営共創基盤(IGPI)
ローランド・ベルガー
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング