アクセンチュア(システムコンサルタント)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.4561
2023年01月 内定
システムコンサルタント テクノロジー (正社員)
役職なし
ケース面接対策。 「東大生が書いた問題を解く力を鍛えるケース問題ノート 50の厳選フレーム
アピールしたポイント：システム導入の経験 理由：入社後の仕事内容に近しいため
応募媒体 | 企業からのスカウト |
|---|---|
関連職務経験 | 経験なし |
転職回数 | 1回 |
アクセンチュア(システムコンサルタント)の
2023年01月 内定
システムコンサルタント テクノロジー (正社員)
役職なし
ケース面接対策。 「東大生が書いた問題を解く力を鍛えるケース問題ノート 50の厳選フレーム
アピールしたポイント：システム導入の経験 理由：入社後の仕事内容に近しいため
応募媒体 | 企業からのスカウト |
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関連職務経験 | 経験なし |
転職回数 | 1回 |
