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20代 | 男性
業務プロセスコンサルタント
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
CRM
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
ソニーグループ
CRM,役職なし
前職で自分が実現したいキャリアが築けないと思ったため。海外販社の数字管理が主な仕事であったが、もう少し経営課題に携わるような仕事を行いたいと感じた。
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入社した先にあるキャリアの選択肢の幅広さを重視した。業界や職種が固定されず、ある程度柔軟性をもったキャリア形成ができる環境を選んだ。
メーカーの事業部の意思決定プロセスに携わっていたこと。コンサル業界のみではわからない内部事情を把握していることが強みとなっていると感じる。
社会人歴5〜10年
経営企画・経営戦略(役職なし)
総務,役職なし
転職時の年収変化金額
業務内容の幅を広げ、より高度なスキル成長を目指しました。将来性の高い事業を多数持つ点...もっと見る
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社会人歴3年未満
バックエンドエンジニア(役職なし)
ソフトウェアエンジニア,役職なし
メーカー
2024年07月 最終選考落選
CRM 海外マーケティング（役職なし）
女性
選考通過者の
対策内容が見れます（全299文字）
2021年08月 内定
CRM マーケティング本部（役職なし）
男性
対策内容が見れます（全411文字）
2025年03月 内定
CRM マーケティング事業部（役職なし）
30代前半 | 男性 (当時)
対策内容が見れます（全1219文字）
日本能率協会
カインズ
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