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20代 | 男性
システムコンサルタント
社会人歴
3年未満
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
アクセンチュア
システムコンサルタント,役職なし
業務内容とのアンマッチ, ワークライフバランスを整えたい, カルチャーがあわない
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新卒で入社したが、業務内容がSIerのそれと大差がなかった。 もとよりIT志望ではなく、入社時にもその意向を伝えていたがIT案件しかアサインされず、PJ変更の希望も通らなかった。 またPJも基本激務でプライベートな時間がなく、IT以外の知識をインプットする余裕がなかったため、自身のキャリアが狭まっていくことを感じた。
転職を考えたきっかけにも関わるがIT以外の知見を得らること、またハードワークになりすぎないワークライフバランスを意識していました。 また希望するPJへのアサインが可能かといったアサイン制度についても重視をしていました。 またハードワークを当たり前としない雰囲気や、チームワークを重視するといったカルチャー面も整っていたほうが自身の肌にもあっていると感じ、カルチャーマッチも重視していました。
ファームで培ったコンサルティング基礎力は役に立ったと思っています。 とくにロジカルシンキングについては叩き込まれていたこともあり、面接時には高く評価をいただいていました。 IT系のPJ経験も役に立ちました。特に上流から下流まで一貫して経験をしているので、PJの進め方を把握できている点も評価をいただけました。
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一言で言えば「コンサルから営業にキャリアチェンジすることが現職では難しいから」です。コ
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