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アクセンチュア(業務プロセスコンサルタント)の

中途採用の選考概要の体験談詳細_No.18971

2026年07月最終選考落選
業務プロセスコンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)
役職なし

選考概要 1次面接最終面接

事前にやっておくべき対策や工夫

まずは、テストやケース面接の対策をきちんとすること。あとは、なぜアクセンチュアなのかを明

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転職時に重視したポイント

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選考を通して得たイメージ

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選考でアピールしたポイントとその理由

現職が、エンジニアだったが、1年目から営業やマーケティングなど様々なことをやらせていただい

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応募媒体	知人からの紹介
関連職務経験	経験なし
転職回数	1回

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アクセンチュアへの転職におすすめエージェント

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溝端湧我
Asuka Professionals
支援実績7件
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石井康裕
Wayout Strategic Partners
支援実績14件
主な支援先

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選考フロー事例

システムコンサルタント

2026.07｜役職なし

1次面接
最終面接
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回答日：2022/11/20
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