深掘り面接と企業への熱意が問われる選考
NTTデータの選考では、自身のキャリアの棚卸しと
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の中途採用の選考体験談一覧
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選考フロー事例
応募経路
- エージェント53%
- 自主応募30%
- スカウト14%
- リファラル3%
応募経路ごとの内定率
- エージェント57%
- 自主応募52%
- スカウト50%
- リファラル67%
※ 内定率はワンキャリア転職に登録されているデータをもとに算出しています。
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の選考概要（中途）をAIが要約
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の選考概要
2023年12月 内定
事業企画・事業統括 金融イノベーション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 女性
事前にやっておくべき対策や工夫
自分がアピールしたい実績や経験に対して、「もっとこうすれば良かったのでは」「振り返ると...もっと見る
選考でアピールしたポイントとその理由
新規事業の創造を通じて、外部環境・他社事例の中から本質的な競争力に繋がる部分や、日本の...もっと見る
全1106文字
回答日：2026/08/01
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）のWebテスト・筆記テスト
2023年12月 内定
事業企画・事業統括 金融イノベーション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 女性
回答日：2026/08/01
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の1次面接
2023年12月 内定
事業企画・事業統括 金融イノベーション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 女性
面接で聞かれた質問①
新規事業を構想してから実際に顧客候補に対して営業するまでどれくらいの期間がかかったか...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全1106文字）
全1106文字
回答日：2026/08/01
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の最終面接
2023年12月 内定
事業企画・事業統括 金融イノベーション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 女性
面接で聞かれた質問①
事業責任者としての経験は理解したが、チームの育成・統率や、マネージメント的な内部業務...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全1106文字）
全1106文字
回答日：2026/08/01
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の内定
2023年12月 内定
事業企画・事業統括 金融イノベーション本部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 女性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/08/01
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の選考概要
2025年10月 内定
新規事業企画・事業開発 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
20代後半 (当時) | 女性
事前にやっておくべき対策や工夫
技術者の転職ならではかもしれないが、自分が優れたプロダクトとビジネス感覚を持っている...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全1196文字）
全1196文字
回答日：2026/07/12
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）のWebテスト・筆記テスト
2025年10月 内定
新規事業企画・事業開発 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
20代後半 (当時) | 女性
回答日：2026/07/12
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の1次面接
2025年10月 内定
新規事業企画・事業開発 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
20代後半 (当時) | 女性
面接で聞かれた質問①
あなたが思う、今後10年間で最もお金になるIT技術と、最も人類の暮らしを変えるIT技...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全1196文字）
全1196文字
回答日：2026/07/12
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の最終面接
2025年10月 内定
新規事業企画・事業開発 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
20代後半 (当時) | 女性
回答日：2026/07/12
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の内定
2025年10月 内定
新規事業企画・事業開発 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
20代後半 (当時) | 女性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/07/12
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の選考概要
2026年06月 辞退
法人営業 Fintechサービス企画（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
事前にやっておくべき対策や工夫
フィンテック、金融業界のDX事情を一通り勉強する その上でNTTDATAのバリューは...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全407文字）
全407文字
回答日：2026/07/05
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の1次面接
2026年06月 辞退
法人営業 Fintechサービス企画（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
回答日：2026/07/05
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の最終面接
2026年06月 辞退
法人営業 Fintechサービス企画（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
回答日：2026/07/05
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）のWebテスト・筆記テスト
2026年06月 辞退
法人営業 Fintechサービス企画（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
回答日：2026/07/05
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の内定
2026年06月 辞退
法人営業 Fintechサービス企画（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/07/05
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の選考概要
2025年01月 辞退
研究開発/R&Dエンジニア 技術革新統括本部（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
事前にやっておくべき対策や工夫
技術的なエキスパートの方が面接にいらっしゃるので、自分の関わってきた技術の内容につい...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全590文字）
全590文字
回答日：2026/06/14
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の1次面接
2025年01月 辞退
研究開発/R&Dエンジニア 技術革新統括本部（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
回答日：2026/06/14
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の2次面接
2025年01月 辞退
研究開発/R&Dエンジニア 技術革新統括本部（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
回答日：2026/06/14
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の最終面接
2025年01月 辞退
研究開発/R&Dエンジニア 技術革新統括本部（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
回答日：2026/06/14
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の内定
2025年01月 辞退
研究開発/R&Dエンジニア 技術革新統括本部（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/06/14
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の選考概要
2026年02月 内定
SE（汎用系） 公共事業部（係長・リーダークラス）
20代後半 (当時) | 男性
事前にやっておくべき対策や工夫
自身のキャリア棚卸しと面接の深掘り対策、応募した部署の研究は絶対にしておくべきだと感...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全1054文字）
全1054文字
回答日：2026/06/14
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）のカジュアル面談
2026年02月 内定
SE（汎用系） 公共事業部（係長・リーダークラス）
20代後半 (当時) | 男性
回答日：2026/06/14
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の1次面接
2026年02月 内定
SE（汎用系） 公共事業部（係長・リーダークラス）
20代後半 (当時) | 男性
回答日：2026/06/14
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の最終面接
2026年02月 内定
SE（汎用系） 公共事業部（係長・リーダークラス）
20代後半 (当時) | 男性
回答日：2026/06/14
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の内定
2026年02月 内定
SE（汎用系） 公共事業部（係長・リーダークラス）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/06/14
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の選考概要
2019年06月 内定
システムコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
事前にやっておくべき対策や工夫
過去の経験について、 なぜその判断をしたのか どのように課題を整理したのか ステーク...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全461文字）
全461文字
回答日：2026/05/18
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）のWebテスト・筆記テスト
2019年06月 内定
システムコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
回答日：2026/05/18
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の1次面接
2019年06月 内定
システムコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
回答日：2026/05/18
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の最終面接
2019年06月 内定
システムコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
回答日：2026/05/18
NTT DATA（NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.）の内定
2019年06月 内定
システムコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
回答日：2026/05/18
