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三菱電機(海外営業)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.1901

2014年09月 内定
海外営業 ビルシステム事業本部ビル海外事業部第二部中東・アフリカG (正社員)
役職なし

どんな面接でも経験談を話すことが多いと考えるが、その経験が企業の必要な能力の何と繋がってい

商社から下記条件に該当する企業で絞り該当したため。 ・東京で勤務可能(原則国内転勤確率低)

財閥系の企業であったため、堅いイメージで上位層は威圧感のある方が来ると想像していた。 社員

想定と大きくは変わらなかった。 部長職未満の方はユーモアがある方がいて、安心した。

・海外僻地や困難な状況でも耐えれる忍耐性とカオス耐性 -職種が海外営業でも僻地の多いエリア

従来経験してきた事業も新興国であったため、忍耐性やカオス耐性があることは経験談から話せた。

最終選考結果

内定

雇用形態

正社員

選考時期

2014/09

選考期間

3週間〜1ヶ月程度

応募職種

海外営業

事業部・部門

ビルシステム事業本部ビル海外事業部第二部中東・アフリカG

応募した役職

役職なし

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