TOTOからの転職体験談(海外営業/男性/30代)
30代 | 男性
法人営業
社会人歴 | 15〜20年 |
|---|---|
退職時の職種 | 海外営業 |
退職時の役職 | 課長・マネージャークラス |
入社先の職種 | 法人営業 |
入社先の役職 | 課長・マネージャークラス |
TOTO
海外営業,課長・マネージャークラス
住友商事
法人営業,課長・マネージャークラス
転職時の年収の変化
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転職を考えた理由・きっかけ
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転職を考えた理由・きっかけの詳細
海外駐在後の本社での仕事と、よりダイナミックに事業を作り上げていきたいという自分の志向のギャップが大きくなりました。企画、営業、マネジメントを一手に担うような裁量の大きい、かつ海外を飛び回る仕事をしたいとエージェントと会話したところ、総合商社のポジションを紹介され、転職することにしました。
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転職活動で重視したポイント
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転職活動で重視したポイントの詳細
管理範囲の大きさ(できるだけ決定権のあるポジション)、世界中をビジネスフィールドにできる視野の広さ、苦しい仕事にモチベーションを与える報酬の高さ、上記3点を重視しました。陶器、トイレタリー分野で収入を上げていく道は限られているので、商社がダメだった場合は、一から出直す気持ちで戦略コンサルに転職しようと考えていました。
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これまでの経験
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転職で役立ったこれまでの経験の詳細
元公務員の視野の広さと様々な関係者と調整しながら仕事を進めるコミュニケーション力、またTOTOでの陶器やトイレタリー用品の営業経験、海外駐在員としてのマネジメント業務・言語力が転職において評価されたと感じます。商社の営業は交渉力もさることながら、マルチタスクに耐える力、語学力、新たな商機を見つけ関係者を引っ張るリーダーシップが求められます。これまで豊富な経験をしていることが、商社マンとしてのハードワークにも耐えられると判断されたのではないかと思います。
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転職時に検討した企業
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