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社会人歴15〜20年
国際・貿易業務(役職なし)
国際・貿易業務,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
貿易の特性である時差のせいで、月末には強烈な残業が発生する仕事が必ずあり、 今後の長い
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社会人歴10〜15年
IR(課長・マネージャークラス)
IR,課長・マネージャークラス
年に数百件のM&Aや売却を行い投資ポートフォリオを機動的に組み替えてビジネスを行う商社
事業企画・事業統括(課長・マネージャークラス)
事業企画・事業統括,課長・マネージャークラス
・マネージャー昇進をきっかけにコンサルタントとしての自分に一区切りがついた感覚があった
社会人歴5〜10年
ライフイベントにより仕事によりコミットできるようになったことと、海外のリゾート開発案件
社会人歴3年未満
リサーチ・データ分析(役職なし)
法人営業,役職なし
商社での経験を通じて、多くのスキルを身につけることができましたが、今後のキャリア成長に
海外営業(課長・マネージャークラス)
商品企画,課長・マネージャークラス
東南アジアにおけるモバイル事業の統括および新事業企画、マーケティング責任者を兼任。その
リスク・与信・債権管理(課長・マネージャークラス)
リスク・与信・債権管理,課長・マネージャークラス
所属先の出資悪化に起因して新規事業の出資や大きなディールに関わる機会がめっきり減り、出
事業企画・事業統括(役職なし)
事業企画・事業統括,役職なし
日本の金融市場が開く時間に出社し、ニューヨークの市場が閉まった後に帰社するという生活が
社会人歴3〜5年
マーケティングコンサルタント(役職なし)
理由は以下の2つです。 ・メディア事業において、海外営業、投資先管理や、バリューアップ
海外営業(係長・リーダークラス)
海外営業,係長・リーダークラス
前職である国への海外展開プロジェクトを担当した際に、総合商社の方と一緒に仕事する機会が
不動産企画・不動産開発(係長・リーダークラス)
プロパティマネジメント,係長・リーダークラス
海外からの帰任後、総合商社の生活環境部門においてテナント管理や収益最大化のための誘致活
新規事業企画・事業開発(課長・マネージャークラス)
総合商社で叶えたかった夢をひとつ叶え、新しい夢を実現させる経験、実績を積みたかった。商
戦略コンサルタント(係長・リーダークラス)
前職で働き続けても、根回しや申請書作成等社内調整スキルだけが上手くなるだけで、社会に貢
代理店営業・アライアンス(役職なし)
営業企画,役職なし
人や条件面の不満はほとんどない職場である一方、20代を振り返った時に仕事を通じた楽しさ
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)(係長・リーダークラス)
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系),係長・リーダークラス
海外駐在や複数の高難度資格取得を通して実績やスキルを磨いてきたという自負があったため、
新規事業企画・事業開発(役職なし)
財務,役職なし
商社のようなコングロマリット企業ではなく、事業会社の現場でもっとビジネスに近いところで
法人営業(役職なし)
初期配属の財務部門でコーポレートファイナンスの実務経験を積むことはできたが、20代のう
前職も貿易実務の予定で入社したが、前任者の関係で貿易実務を任せて貰える割合が少なく、貿
コンサルタント(アソシエイト)
人事,なし
人材育成のプロフェッショナルになりたいと思ったが、在籍していた会社はプロフェッショナル
Consultant(Senior Business Analyst)
M&A、新規事業開発,主任
・社内に憧れのロールモデルがいなかった ・会社に残った場合、10年後、20年後のキャリ
双日
営業
Terra Drone
海外事業開発
住友商事グローバルメタルズ
法人営業
本田技研工業
メタルワン
B職
YCP Solidiance
コンサルタント