KPMG FAS(戦略コンサルタント)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.9110
2020年10月 内定
戦略コンサルタント S&I部門 (正社員)
役職なし
・面接の一問一答を事前に作り込み、矛盾が生じないよう/通貫した回答・思考となるよう整理して
・面接をとおして、面接官/パートナーの優秀さを感じた ・入念な対策をしてよかったと思える濃
・第二新卒であったため、今後戦力になってくれそうといかに思ってもらえるかが重要であると考え
応募媒体 | 転職エージェント |
|---|---|
関連職務経験 | 経験なし |
転職回数 | 1回 |
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう
選考フロー事例
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう



.jpg)





.png)
.png)









