KPMG FAS(戦略コンサルタント)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.10272
2025年09月 辞退
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)
役職なし
ケースの対策は必須。特に数値の整合性を見られるので、計算力や立式の正確性は練習しておくべき
ケース実施時のFBの質が高く、FAS業界でのトップティアであることを再確認した
応募媒体 | 転職エージェント |
|---|---|
関連職務経験 | 1〜3年 |
転職回数 | 1回 |
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう
選考フロー事例
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
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