サイバーエージェントの転職体験談（キャリアパス・転職理由・転職先・出身企業）一覧

当時、メルカリの子会社であるソウゾウの立ち上げが印象的だった。 ゼロイチのサービス開発

大きく二点で 1. 2人目の子どもが生まれて、仕事と家庭のバランスを考えたかったこと

自分が責任を持ってチャレンジできる環境で働いてみたかったからです。前職においては食品メ

Wantedlyのスカウトを受けて。全く考えていなかったがスカウトをいただき話を聞いて

3年目で改めてキャリアビジョンを考えた時に新たな業界へのチャレンジがしてみたかったこと

東京に住み続けること、会社のために頑張り続けること、会社内でのポジションを意識し続ける

時間拘束で仕事をすることがずっと続くイメージがわかなくなった。会社内で目指していくポジ

・労働にたいする費用対効果があまりにも合わないと感じたため。 ・今後のキャリアを考えた

一族経営で現場の生の声が会社としての戦略に反映されづらく、かつここ10年間で業績伸張が

コロナ禍で仕事が少なくなり、給与が減り、ボーナスもなくなったため。また日頃の仕事内容が

3年目で自分のキャリアパスに悩んでいた。また当時は土日も働かないととてもじゃないが目標

将来的にITベンチャーで事業を動かす側の経験を積みたいと以前から思っていた矢先、知人か

現職の仕事に対して一定のやり切った感が生まれ新たなチャレンジを求めていたこと、派遣とい

検討時期：新卒3年目5月くらい 理由：業界のシュリンクを感じ、キャリアの展望があまりな

退職時は留学&長期旅行を計画しており、そちらが終了し帰国後したため転職を考えました。新

広告代理店サイドで年収の伸び幅に不満を感じたのに加え、会社全体で投資を絞り込みあまりチ

すごく楽しかったが、起業を見据えてベンチャー起業に転職したくなった。転職活動はせず、ベ

サイバーエージェント在籍時代に過労で1ヶ月間の休養をしていたところ、転職先のLink-

サイバーエージェントで海外新規事業部で働いておりましたが、上層部判断により海外新規事業

新卒で入った会社の尊敬する先輩からお誘いを受けたことがきっかけです。 特段現職には不満

①身を置く業界への危機感　②新たなチャレンジ意欲の2点が大きな理由です。 ①に関しては

前職でゲーム事業部に所属していましたが、ゲームに強い企業ではなかったため、よりものづく

古い体質の会社に染まりたくなかったから。また、扱っている商材のコモディティが進んでおり

そもそも自身の入社前の意思決定の仕方が良くなかった。当時は十分調べたつもりであったが、

大手インターネット広告会社で、新規事業創出も多く、将来経営者を目指す私には最高の環境だ

退社後や休暇の日でもチャットでやりとりをしないと仕事が終わらず、仕事とプライベートのメ

仕事にはやりがいがあったが、年俸制で残業代がなかったことや、社風として夜遅くまで働くス

ゲーム子会社配属となり、キャリアに頭打ちを感じた為。年収的にも業務内容的にも、一度社外

3年目で歴代最速でマネージャーに昇格したものの、同時にこの人みたいになりたいという尊敬