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セールスフォース・ジャパン(旧:セールスフォース・ドットコム)(プリセールス・技術営業)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.323

2015年01月 内定
プリセールス・技術営業 (正社員)
役職なし

担当する製品について調べてトライアルでも触っておくこと、競合製品との違いを把握しておくこと

前職で、一部製品を使ったことがあり、良い製品だと思ったので興味を持ちました。その製品担当の

広い意味で関連業務の経験はありましたが、プリセールスとしての仕事は初めてで、担当製品の分野

製品の理解と、社風に合っているかを重視していると感じました。製品を使ったデモをするプロセス

最終選考結果

内定

雇用形態

正社員

選考時期

2015/01

選考期間

1~3ヶ月程度

応募職種

プリセールス・技術営業

応募した役職

役職なし

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