ボストン コンサルティング グループからの転職体験談（戦略コンサルタント/男性/30代）

役割として、組織をリードでき、また自身の裁量で働ける環境であること。 待遇として、現在の年収よりも大幅にアップさせることができ、現職を離れてでも転職する価値があると感じられること。 職場環境として、社会課題解決に資するような大きなアジェンダを扱える環境であること。