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20代 | 男性
戦略コンサルタント
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大和総研
戦略コンサルタント,役職なし
給料の伸びに限界を感じた。 挑戦するならば今だと感じ、全く新しい環境に飛び込もうと決心し、志望するに至った。 転職して将来像が見える会社を選んだ。
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年収の伸びを第一に考えた。 その次に社風（社員とどれくらい気が合いそうか）を重視した。 知り合いが働いており、社風を聞き、自分に合ってると感じた。
プロジェクトマネジメントの経験。 前職で20代でプロジェクトマネジメントを任されていたため、チャンスがあると感じた。
社会人歴10〜15年
インフラエンジニア(課長・マネージャークラス)
システムコンサルタント,課長・マネージャークラス
転職時の年収変化金額
自分の年齢や体力の低下を踏まえて、ワークライフバランスを保ちつつ色々な仕事ができる現...もっと見る
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社会人歴3年未満
システムコンサルタント(役職なし)
フロントエンドエンジニア,役職なし
現在の職場では保守・運用が主であり開発についても詳細設計工程以降がメインであったため...もっと見る
コンサル・シンクタンク
2025年02月 最終選考落選
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
30代前半 | 男性 (当時)
選考通過者の
対策内容が見れます（全357文字）
2024年03月 内定
戦略コンサルタント コンサルティング（係長・リーダークラス）
30代前半 | 女性 (当時)
対策内容が見れます（全864文字）
2025年01月 辞退
戦略コンサルタント コンサルティング部門（係長・リーダークラス）
男性
対策内容が見れます（全846文字）
アビームコンサルティング
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