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30代 | 男性
採用
社会人歴
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カスタマーサクセス,係長・リーダークラス
Sansan
採用,役職なし
・より自身の強みを活かしたキャリアを築いていきたいと考えた為。在職時は、金融系プロダクトのカスタマーサクセス職だったが、金融知識は自身の最大の得意分野ではなく、一定レベルに達した後の成長にウィルを持てなかった。元々興味も強く、チームリーダーの成果としても評価をされていたメンバーの採用・教育の分野でキャリアを築きたいと考え、人事へのキャリアチェンジを決意し転職しました。
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一番重視したのは「事業内容に腹落ちし、自分の人生を捧げたいと思えるか」。次に「カルチャーとして語られているものに共感できるか」。どちらも人事として人・組織・事業に向き合う上で大切にしたい観点だったから。
社会人歴10〜15年
管理会計(役職なし)
経理(財務会計),役職なし
Voicy
管理会計,役職なし
上場会社で長期に亘って勤務をしていたが、M&Aで自社グループ入りした数十名規模の会社...もっと見る
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社会人歴5〜10年
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販促,役職なし
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前職で一通りやりたいことはやれた中、次の挑戦をしたいと思ったタイミングでたまたま現職...もっと見る
IT・通信
2019年06月 内定
新規事業開発
女性
一次と同じような内容と、また別のケース問題を出題されました。 確か、目の前にある空の...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます(全126文字)
2021年04月 内定
対策内容が見れます(全99文字)
2021年11月 内定
プランニングディレクター 地域連携部(地域観光DX事業)(役職なし)
男性
対策内容が見れます(全503文字)
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