ユーザベースからの転職体験談(カスタマーサクセス/男性/30代)
ユーザベース
カスタマーサクセス,係長・リーダークラス
Sansan
採用,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
転職活動で重視したポイント
転職活動で重視したポイントの詳細
転職時に検討した企業
ユーザベースからの転職体験談
ユーザベース
経理(財務会計),役職なし
Voicy
管理会計,役職なし
ユーザベース
販促,役職なし
日本経済新聞社
販促,役職なし
30代 | 男性
採用
社会人歴 | 5〜10年 |
|---|---|
退職時の職種 | カスタマーサクセス |
退職時の役職 | 係長・リーダークラス |
入社先の職種 | 採用 |
入社先の役職 | 役職なし |
ユーザベース
カスタマーサクセス,係長・リーダークラス
Sansan
採用,役職なし
・より自身の強みを活かしたキャリアを築いていきたいと考えた為。在職時は、金融系プロダクトのカスタマーサクセス職だったが、金融知識は自身の最大の得意分野ではなく、一定レベルに達した後の成長にウィルを持てなかった。元々興味も強く、チームリーダーの成果としても評価をされていたメンバーの採用・教育の分野でキャリアを築きたいと考え、人事へのキャリアチェンジを決意し転職しました。
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一番重視したのは「事業内容に腹落ちし、自分の人生を捧げたいと思えるか」。次に「カルチャーとして語られているものに共感できるか」。どちらも人事として人・組織・事業に向き合う上で大切にしたい観点だったから。
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社会人歴10〜15年
管理会計(役職なし)
ユーザベース
経理(財務会計),役職なし
Voicy
管理会計,役職なし
上場会社で長期に亘って勤務をしていたが、M&Aで自社グループ入りした数十名規模の会社...もっと見る
転職して感じる
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全314文字
社会人歴5〜10年
販促(役職なし)
ユーザベース
販促,役職なし
日本経済新聞社
販促,役職なし
前職で一通りやりたいことはやれた中、次の挑戦をしたいと思ったタイミングでたまたま現職...もっと見る
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IT・通信
2019年06月 内定
新規事業開発
女性
一次と同じような内容と、また別のケース問題を出題されました。 確か、目の前にある空の...もっと見る
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具体的な選考内容と対策(全126文字)
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IT・通信
2023年03月 内定
リサーチ担当 PF事業部(役職なし)
女性
IT・通信
2024年12月 辞退
プロダクトマーケティングマネージャー オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
女性