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30代 | 男性
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元々デジタルマーケに携わりたかったが、新卒時の企業で全く異業種の部門への内定・配属が決まり社内異動なども試みたが事業部間異動の制度が(当時は)なく、年数を追うごとに自分のなりたい姿と会社から求められる姿の間に生じるギャップに悩んで転職を開始。
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1、未経験でも入社できること(70%) 2、可能な限り有利な状況で仕事をしたかったので業界内でできるだけ上位の企業であること(30%)
社会人歴5〜10年
ルートセールス・渉外・外商(役職なし)
金融事務(業務・管理),役職なし
転職時の年収変化金額
・面接を受けていた時は繋ぎで働いていたので、厳密にはいったんその前の仕事を辞めた後で...もっと見る
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