アビームコンサルティング(採用)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.9699
1999年12月 内定
採用 人事 (正社員)
役職なし
アビームで人事職に従事している知人を訪問し、実務内容や期待されるスキルを事前に把握できるよ
自身が行った育成経験や、「メンターとして支えたい」という想いをストーリーとして語り、志望動
応募媒体 | 知人からの紹介 |
|---|---|
関連職務経験 | 経験なし |
転職回数 | 1回 |
アビームコンサルティング(採用)の
1999年12月 内定
採用 人事 (正社員)
役職なし
アビームで人事職に従事している知人を訪問し、実務内容や期待されるスキルを事前に把握できるよ
自身が行った育成経験や、「メンターとして支えたい」という想いをストーリーとして語り、志望動
応募媒体 | 知人からの紹介 |
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関連職務経験 | 経験なし |
転職回数 | 1回 |
