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（旧）リクルートキャリアの選考情報一覧を見る

（旧）リクルートキャリア(人材紹介)の

中途採用の選考概要の体験談詳細_No.1474

2016年01月内定
人材紹介 (正社員)

選考概要 Webテスト・筆記テスト 1次面接最終面接内定

選考前にやっておくべき対策や工夫

実際に社員で知り合いがいれば、しっかり話を聞いて自分に合うか、転職目的が叶うかは確かめたほ

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選考を受けた理由

転職目的である、組織からでても生きる力を身につける、若いうちから成長できることが実現できる

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応募媒体

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選考を受けた職種の経験年数

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選考で重視されたポイント

合う合わないがはっきりしている会社だと思うので風土マッチはかなり重視していると思う。具体的

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最終選考結果	内定
雇用形態	正社員
選考時期	2016/01
選考期間	1~3ヶ月程度
応募職種	人材紹介

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2022.02｜役職なし

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